介紹人的軟文怎么寫？3個核心技巧+案例拆解

【文章開始】

你是不是也遇到過這種情況——想寫一篇介紹人的軟文，結果寫出來像簡歷？或者干巴巴的，根本沒人想看？

別急，今天咱們就來聊聊，怎么把介紹人的軟文寫得既生動又有吸引力，讓人一看就想認識TA！

1. 為什么你的介紹軟文沒人看？

先問個問題：你平時刷到人物介紹類的文章，會認真看完嗎？如果不會，那問題出在哪？

核心原因就兩個：
1. 太官方——全是“XX專家”“XX創始人”，但沒故事、沒細節，讀者根本記不住。
2. 沒共鳴——讀者看完不知道“這人跟我有什么關系”，自然就劃走了。

所以，寫介紹人的軟文，關鍵不是堆砌頭銜，而是讓讀者覺得“這人值得關注”。

2. 介紹人軟文的3個核心技巧

技巧1：用故事代替標簽

沒人愛看“XX公司CEO”，但大家都愛聽故事。

比如，你要介紹一位創業者，別光寫“成功企業家”，試試這樣：

“3年前，他還是個普通上班族，因為一次出差發現行業痛點，毅然辭職創業。如今公司估值過億，但他依然每天最早到辦公室。”

故事比頭銜更有記憶點，讀者更容易被打動。

技巧2：突出“人設”，制造記憶點

每個人都有獨特的地方，找到它，放大它！

比如：
- 反差萌：嚴肅科學家私下是個二次元宅男
- 獨特習慣：CEO每天晨跑10公里，雷打不動
- 金句：TA常說的一句話，能代表TA的價值觀

人設越鮮明，讀者印象越深。

技巧3：讓讀者覺得“這人對我有用”

介紹人的軟文，最終目的是讓讀者愿意關注TA、鏈接TA。所以，你得給讀者一個理由：
- 如果TA是專家，可以寫“他的方法論幫你少走彎路”
- 如果TA是創業者，可以寫“他的經歷能給你啟發”
- 如果TA是普通人但很勵志，可以寫“他的故事能給你力量”

記住：讀者不關心TA多牛，只關心TA能給自己帶來什么價值。

3. 案例拆解：一篇好的介紹軟文長什么樣？

來看個例子（虛構案例，但很典型）：

標題：《從負債百萬到年入千萬，他靠的不是運氣，而是這3個思維》

開頭：

“3年前，李明（化名）還是個負債百萬的打工族，如今公司年營收破千萬。我問他怎么做到的，他笑了笑說：‘其實就3個思維，但90%的人做不到。’”

結構：
1. 故事引入——負債到逆襲，制造懸念
2. 核心價值——3個思維，讀者能直接學
3. 人設強化——強調“90%的人做不到”，突出獨特性

為什么這篇軟文成功？
- 有故事，不枯燥
- 有干貨，讀者覺得有用
- 人設鮮明（逆襲者+思維獨特）

4. 常見問題答疑

Q：介紹普通人怎么寫？沒亮點啊！
A：普通人也有故事！比如：
- 堅持10年做一件事（哪怕很小）
- 某個特別的愛好或習慣
- 對生活的獨特理解

Q：要不要寫缺點？
A：可以，但要有策略。比如寫“TA曾經失敗過”，反而讓形象更真實、更勵志。

Q：軟文里能加數據嗎？
A：能，但別堆砌。比如“幫助1000+學員”比“公司成立于2010年”更有吸引力。

5. 最后的小建議

寫介紹人的軟文，別光想著“怎么夸TA”，而是想“怎么讓讀者喜歡TA”。

• 少用“最”“絕對”這種詞，或許暗示TA的成就，而不是強行吹捧。
• 適當暴露“知識盲區”——比如“TA的方法不一定適合所有人，但值得參考”。
• 不過話說回來，軟文終究是軟文，別編得太離譜，真實感最重要。

試試這些方法，你的介紹軟文一定會更吸引人！

【文章結束】